5月15—16日，首钢集团党委常委、副总经理朱国森率队到水钢调研，深入四高炉和水钢高质量发展焦系统结构调整项目现场，详细了解相关工作推进情况，参加水钢经营分析会和炉况分析会，并对有关工作提出具体要求。首钢技术研究院副院长赵志星、股份公司副总经理王凯、总工程师室首钢科学家张卫东、首钢集团专职董事办公室专职董事何友德、经营财务部部长助理龚娟娟参加。
5月16日上午，水钢党委书记、董事长彭开玉主持召开水钢经营分析会，水钢党委副书记、总经理龙雨汇报水钢4月份经营生产情况及下一步重点工作。
听取汇报后，朱国森对水钢下步工作提出三个方面的要求。
一是认清形势，统一思想，把保生存作为未来一段时间的重要任务抓好抓实。当前，钢铁市场供强需弱的格局短期内不会改变，水钢干部职工要统一思想，坚定必胜信心，树立长期过“苦日子”“紧日子”“难日子”的思想准备，以自身努力对冲市场的不确定性，努力打好生存保卫攻坚战。要对照国家与钢铁行业超低排放、规范企业等政策要求，抓好各专业管理工作，查缺补漏，有效执行，为可持续发展营造和谐环境。
二是明确目标，细化措施，把自力更生作为保生存的有效路径。水钢要对照钢铁板块经营分析会要求，立足实际，深入研究生产组织，细致了解经营状态，围绕收入和利润算清账、算好账、算准账，把工作做到极致。要下足功夫，抓牢生产稳顺，全力跑赢市场，高度关注降成本工作，不断寻找提升与进步空间，增强“造血”功能，助推企业进入良性发展轨道。
三是党建引领，深化改革，以高质量党建保障高质量发展。要充分发挥国有企业党委“把方向、管大局、保落实”作用，实现党建与经营生产互融共进。水钢各级党组织要将党建工作融入经营生产，将党组织的作用与五级指标体系、基础管理等工作全面结合起来，发挥好党组织的战斗堡垒与党员的先锋模范作用，把党建与业务融合体现在效率与效益提升上，为高质量发展强根铸魂、夯基固本。
彭开玉和龙雨表示，集团副总经理朱国森一行到水钢调研指导工作，为水钢可持续发展提出了建设性的意见和建议，为水钢扭亏攻关指明了方向，水钢将细化措施，抓好落实，以良好的经营生产成效回报集团的关心关怀。
水钢在家公司领导，相关单位负责人参加会议。
来源：钢厂网站
